Bruk av illegale rusmidler kan påvirke sikkerheten, arbeidsmiljøet og påvirke virksomhetens omdømme negativt.
Handel med og besittelse av narkotika er ulovlig.
Arbeidsgiver kan tilby individuell Akan-avtale og ivareta den ansatte.
Virksomheten bør ha en tydelig holdning til bruk av illegale rusmidler, og hvordan dere vil håndtere det.
Se mer på akan.no/rusmiddelpolicykjoreregler/